Aide-Soignant D.E - Sicspool de Remplacement Jour H/F - 79

Descriptif L'ÉTABLISSEMENT :
Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs.
LE POSTE :
Le service : l'Equipe Service Infirmier de Compensation et de Suppléance (pool de remplacement). Les professionnels du SICS sont amenés à travailler sur l'ensemble des services de médecine (gériatrique, médecine polyvalente) ou de chirurgie (orthopédique et traumatologie, urologique, viscérale, digestive et bariatrique, hépato-gastro-entérologie), SSR polyvalent, SSR gériatrique, Unité de soins continus et Urgences, EHPAD.
Les principales missions : en collaboration avec l'IDE :
· Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage ;
· Observation et recueil de données relatives à l'état de santé du patient ;
· Réalisation des soins d'hygiène, et de confort ; aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) ;
· Aide à l'infirmier-ère dans la réalisation des soins ;
· Entretien de l'environnement immédiat du patient, réfection des lits ;
· Entretien du matériel de soins et gestion des stocks de matériels ;
· Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins.
Horaires : 6h40-14h10 / 13h50-21h20 par roulement ; repos variables (1 week-end sur 2 travaillé en moyenne) ; RTT.
Conditions d'exercice :
Type de contrat : CDD 3 mois
Localisation : Saint Jean d'Angély (17400)
Quotité : temps complet
Salaire : à partir de 2400 brut / mois (hors variables)
A pourvoir : dès que possible
Nous vous offrons :
· Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ;
· Accès possible à la crèche partenaire (à Saintes) ;
· Forfait mobilité durable ;
· 28 jours de congés ;
· Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ;
· Un accompagnement qualitatif de votre intégration ;
· Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière.
PROFIL RECHERCHÉ :
· Diplôme d'état d'Aide-soignant exigé.
Jeune diplômé-e bienvenu-e !
· Maîtrise des procédures et règles de sécurité, d'hygiène hospitalière et de bionettoyage ;
· Maîtrise de la réalisation des soins de support de la vie quotidienne, soins de nursing ;
· Connaissances de base en informatique : bureautique, logiciels métiers, intranet ;
· Capacités relationnelles : écoute, disponibilité, maitrise de soi ;
· Organisation, rigueur et méthode ;
· Capacité d'observation et d'anticipation des situations d'urgence
· Rapidité d'exécution, réactivité ;
· Esprit d'équipe ;
· Discrétion.