Gestionnaire de Paie et de l'Administration du Personnel H/F - 79

Au sein du Groupe IMA, nous sommes plus de 5 800 femmes et hommes engagés au quotidien dans l'aide, l'accompagnement et l'assistance. 24/24 et 7/7, nous mobilisons nos talents, à travers quatre domaines d'expertise : Mobilité, Habitat, Santé Bien-vivre, Juridique.
Nos équipes bénéficient d'un environnement de travail inclusif, bienveillant et respectueux, des engagements qui sont au coeur de notre politique de diversité et d'inclusion.
Rejoindre IMA Assistance France c'est accompagner et porter secours chaque jour à nos bénéficiaires : Une panne sur la route ou un accident ? Pour chaque problème IMA trouve une solution.
Tu es empathique, dynamique, agile, et tu as envie d'intégrer un Groupe qui a du sens ?
N'hésite plus à postuler !Nous recrutons 1 gestionnaire de paie et d'administration du personnel en contrat à durée déterminée pour renforcer l'équipe pendant la saison estivale.
Rattaché(e) au Responsable du service Paie, vous aurez pour principales missions de participer aux activités permettant la gestion administrative et la réalisation de la paie, ainsi qu'aux travaux relatifs à leur contrôle, pour un portefeuille dédié pouvant aller jusqu'à 500 salariés saisonniers répartis sur la saison. Dans ce cadre, vous contribuez notamment aux missions relatives :

A l'élaboration de la paie :
Gérer la paie de salariés, assurer le traitement intégral de la paie : recueil et saisie des éléments variables de paie, gérer l'incidence des absences : congés payés, arrêt de travail
Suivre le remboursement des IJSS et des indemnités de prévoyance ; Réaliser un contrôle poussé des bulletins de paie (cotisations, tranches, rubriques, indemnités, CP...) .
Gérer la saisie des arrêts et les prêts
Établir les soldes de tout compte
Être l'interlocuteur des salariés pour toutes questions relatives à la gestion administrative (paie, mutuelle, prévoyance...).

Aux opérations de contrôle de conformité :
Réaliser les contrôles existants (Mois M/ Mois M-1)

A la gestion administrative du personnel :
Établir les contrats de travail des saisonniers
Suivre les dossiers du personnel (réception de documents, relance, pointage, archivage)
Gérer les DPAE, affiliations mutuelles
Gérer les badges et les accès des nouveaux arrivants
Gérer les trombinoscopes
Gérer la messagerie commune du service ADP et saison paie
Traiter des tâches administratives diverses