Les missions du poste

Votre POSTE
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef d'équipe Maintenance Toiture / Étanchéité (SAS) pour un poste localisé à Niort et rattaché(e) au Chargé d'affaires de d'agence.

Vos missions seront les suivantes :
- Préparer les interventions en analysant les documents transmis (plans de prévention, risques, nature des travaux) et en anticipant les besoins matériels.
- Sécuriser chaque zone d'intervention, identifier les travaux à réaliser et mettre en place les protections nécessaires avant toute action.
- Réaliser les diagnostics de toiture, rechercher les fuites, documenter les interventions via l'application dédiée (photos, commentaires, mesures).
- Effectuer les interventions de maintenance et d'étanchéité (membranes, relevés, points singuliers, réparations) dans le respect des règles de l'art et des DTU.
- Encadrer 1 compagnon, organiser la répartition des tâches, assurer une formation si besoin et garantir la cohésion de l'équipe.
- Contrôler la qualité des travaux, réceptionner les matériaux, gérer le stock chantier et assurer la bonne organisation des zones de travail.
- Informer votre hiérarchie de l'avancement, remonter les points de vigilance et signaler toute situation dangereuse.
- Assurer une relation client professionnelle, expliquer les risques, vulgariser les diagnostics et garantir leur satisfaction.
- Finaliser les chantiers en veillant à la propreté, au repli du matériel et à la rédaction complète du rapport SAS.

Avantages et conditions
Lieu : NIORT
Contrat : CDI - 169h
Salaire : Selon expérience à partir 32K€
13ème mois
Mutuelle et Prévoyance à des tarifs avantageux
Prime congés payés (30% d'un salaire brut mensuel)
Participation

Votre ENTREPRISE
Notre client est une entreprise reconnue dans l'enveloppe du bâtiment, implantée nationalement et en croissance continue.
Le service SAS représente un pilier stratégique de son activité : une équipe dédiée aux interventions rapides, expertes et sécurisées.
Avec l'ouverture de sa nouvelle agence à Niort, l'entreprise renforce sa présence sur le territoire et construit une équipe engagée autour des valeurs de solidarité, de technicité et d'exigence.

Pourquoi les rejoindre ?
Un projet structurant avec l'ouverture d'une nouvelle agence.
Un environnement valorisant l'expertise technique et l'autonomie.
Une culture tournée vers la montée en compétences et la bienveillance.
Des avantages sociaux solides (13e mois, intéressement, mutuelle, etc.).

Votre PROFIL
Ce poste de Chef d'équipe Maintenance Toiture / Étanchéité (SAS) demande une sensibilité forte pour l'intervention, la polyvalence et le travail en hauteur.
Nous recherchons une personne ayant une expérience confirmée en étanchéité, en maintenance toiture ou en intervention SAS, avec une maîtrise des techniques bitumineuses ou synthétiques, des règles DTU et des diagnostics rapides. L'autonomie sur le terrain fait partie intégrante de cette fonction, tout comme la capacité à encadrer une petite équipe.
Nous attendons également une organisation fiable, une communication claire, un sens naturel du leadership terrain, ainsi qu'une capacité à analyser une situation, prioriser les actions et remonter les bonnes informations. La mobilité est indispensable, tout comme le permis B pour assurer les déplacements quotidiens en Deux Sèvres et départements limitrophes.
Enfin, la personne retenue devra démontrer une rigueur constante en matière de sécurité, une adaptabilité réelle aux aléas, et une posture client exemplaire, capable d'expliquer simplement, rassurer et recommander.

N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes le talent que nous recherchons !

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier,Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations,Assister aux réunions de chantier,Assister le client dans la réception de chantier,Assurer la sécurité sur le chantier,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité...),Contrôler la qualité du produit fini,Contrôler l'état d'avancement des travaux,Coordonner l'activité d'une équipe,Définir des besoins en approvisionnement,Développer l'esprit d'équipe,Effectuer la réception des travaux avec le client,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Etablir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier,Gérer les incidents et les problèmes techniques,Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs,Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers,Préparer l'intervention et installer le chantier,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Renseigner des supports de suivi d'activité,Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements,Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux,Superviser les opérations quotidiennes,Surveiller le respect des normes de sécurité,Utiliser des équipements de communication,Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité,Utiliser des outils de communication numérique

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Diagnostic de pannes
  • Management d'équipe
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