Psychologue H/F - M.A.S du Fief Joly
- CDD
- M.A.S du Fief Joly
Les missions du poste
Sur poste vacant, contrat renouvelable, à pourvoir au 3 août 2026
Poste à 80% à la MAS du Fief Joly (Bisites Niort-Chauray)
Missions :
- Favoriser la qualité de vie des résidents dans une démarche d'évolution de l'accompagnement psycho-éducatif.
- Accompagner et participer à une démarche réflexive autour du projet de vie du résident.
- Se porter ressource sur le plan du cadre théorique.
Activités principales :
- Participer à l'élaboration ainsi qu'au suivi du projet psycho-éducatif individualisé du résident.
- Accompagner une démarche d'évaluation fonctionnelle et d'intervention sur les troubles du comportement.
- Favoriser une individualisation de l'accompagnement psycho-éducatif.
- Être force de proposition en termes de pistes d'accompagnement du résident.
- Réaliser des évaluations du fonctionnement des résidents à l'aide d'outils standardisés (préparation, passation, cotation, interprétation, rédaction, préconisations).
Connaissances théoriques et savoir-faire :
- Clinique de l'autisme et des autres troubles neurodéveloppementaux.- Contribuer à caractériser le fonctionnement cognitivo-comportemental d'un résident.- Rédaction de comptes rendus.- Animation de groupes de paroles avec les familles et les proches aidants.- Formaliser et partager son savoir professionnel dans une perspective de montée en compétences de l'ensemble de l'équipe interdisciplinaire.
Qualités requises :
- Écoute.- Veille professionnelle autour de l'évolution des connaissances scientifiques et des recommandations de bonne pratique.- Synthèse.- Travail en équipe interdisciplinaire. - Capacités rédactionnelles.
Prérequis
- Licence et Master II de psychologie clinique avec une spécialisation dans :
o La psychologie du développement,o Ou dans la psychologie du handicap,o Ou dans la neuropsychologie, o Ou dans les thérapies émotionnelles, cognitives et comportementales.- Autre titres selon décret 90-255 ;
Prévention des risques liés au poste :
- Risqueso Troubles du comportement de type hétéroagressivitéo Infectieux;
Organisation horaire du travail :
- Travail aux heures et jours ouvrés soit entre 8h00 et 18h00
o Modifications ou rappels selon nécessités de service.
Rémunération selon profil
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité,B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Compétences requises
- Travail en équipe
- Plan de prévention
- Compte-rendu
- Force de proposition