Animateur - Animatrice Jeunesse H/F - Ass Centre Culturel du Marais

L'association Centre socioculturel du Marais, agréé centre social, intervient sur les communes de Coulon et Magné.Le secteur enfance jeunesse constitue un axe important des actions menées par le centre socioculturel.Dans le respect des orientations du projet social 2026-2029 de l'association et sous l'autorité de la référente enfance jeunesse, vous assurez la fonction d'animation jeunesse auprès des 11-17ans et ponctuellement auprès des 18-26 ans.Mission principale : En lien étroit avec la direction, la référente de secteur et les instances décisionnelles, vous contribuez à la cohérence, à la visibilité des actions jeunesse du territoire.- Développement et animation du projet jeunesse : Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet jeunesse de la structure. Concevoir et mettre en oeuvre un projet pédagogique adapté aux besoins des jeunes. Faire du secteur jeunesse, un espace éducatif, participatif et inclusif. Garantir la qualité pédagogique des actions menées et en évaluer l'impact.- Accompagnement des jeunes et développement du pouvoir d'agir : Aller à la rencontre des jeunes selon une démarche « d'aller vers », notamment par des actions itinérantes sur le territoire. Créer et entretenir des relations de confiance avec les jeunes et leurs familles. Recueillir les besoins et attentes des jeunes et les accompagner dans la réalisation de leurs projets. Favoriser leur implication dans la vie locale et les processus de décision. Organiser des actions collectives, favorisant l'autonomie, la citoyenneté et l'expression des jeunes : ateliers, débats, sorties, soirées, action de prévention, projets citoyens etc.- Développement des partenariats et actions territoriales : Co-construire des projets et activités avec les établissements scolaires, collectivités, associations locales et partenaires institutionnels. Participer et soutenir les initiatives communales et locales en faveur de la jeunesse. Encadrer les chantiers de jeunes en lien avec les collectivités. Mettre en oeuvre des actions intergénérationnelles impliquant jeunes, enfants et seniors. Participer au dispositif Promeneurs du Net.- Encadrement d'activités et séjours : Animer le groupe passerelle 9-13 ans pendant les vacances scolaires (CM2 5e). Organiser et encadrer les séjours et sorties. Intervenir dans le cadre d'actions hors les murs.- Gestion et vie associative : Participer à l'élaboration et au suivi du budget du secteur jeunesse Rédiger le bilan annuel de l'activité du secteur Participer à la dynamique globale du centre socioculturel : vie associative, événements du centre, travail en transversalité avec l'équipe, élaboration, mise en oeuvre et évaluation du projet social.- Savoir et savoir-faire : Structurer, organiser et animer des activités. Concevoir, conduire et évaluer des projets. Utiliser des méthodes pédagogiques adaptées aux adolescents Connaître les caractéristiques du public 11-17 ans. Maîtriser la règlementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM), notamment des accueils jeunes. Développer une communication écrite et orale efficace Travailler en partenariat et en réseau Être capable de gérer les situations de conflits- Profil recherché Exp. confirmée dans l'animation et la conduite de projets Exp. de la démarche « d'aller vers » appréciée Bonne connaissance des problématiques et dispositifs liés à la jeunesse. Expérience de l'animation de groupes et de projets participatifs Compétences en gestion de projet et développement de partenariats.Conditions de travail : CDI temps plein annualisé, Moyenne hebdo de 35h. Travail du mardi au samedi en période scolaire et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires.Horaires pouvant inclure soirées, week-end et séjours.Activité + soutenue durant les vacances scolaires.Transmettre CV + lettre de motivation avant 01 septembre 26.

Experience: 1 An(s)Compétences: Développement de programmes culturels,Procédures de prise en charge des enfants mineurs,Normes rédactionnelles,Réglementations des centres de loisirs,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Favoriser l'intégration sociale des jeunes,Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels,Participer à la mise en place de projets éducatifs,Proposer des activités communautaires pour renforcer la cohésion,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Communiquer efficacement avec les familles,Encourager la participation active des personnes,Prévenir et résoudre les conflits,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'actionPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).

• Méthodes pédagogiques
• Créativité
• Développement de partenariat
• Conduite de projet
• Autonomie
• Développement personnel