Formateur - Trice en Gestion de Projet de la Transformation du S. H/F - Ogec Ensemble Scolaire Niortais

Dans le cadre du développement de notre offre de formation, nous recherchons un(e) Formateur / Formatrice en Gestion de Projet de la Transformation des Systèmes d'Information Finance pour animer des sessions de formation auprès d'un public d'adultes.MissionsVous concevez et animez des formations portant sur les enjeux de la transformation digitale de la fonction finance, notamment autour des thématiques suivantes :-Digitalisation du service financier-Analyse et gestion des risques liés aux projets de transformation-Accompagnement du changement dans les projets de transformation des systèmes d'information-Méthodologies de gestion de projet appliquées à la fonction finance-Études de cas et mise en pratiqueVous adaptez vos interventions aux besoins des apprenants et privilégiez une approche opérationnelle, basée sur des exemples concrets et des retours d'expérience.Volume d'intervention : Volume horaire annuel à définir selon le calendrier des formations.Profil recherchéFormation supérieure en finance, systèmes d'information, gestion de projet ou domaine équivalent.Expérience significative dans la transformation des systèmes d'information finance, le pilotage de projets ou le conseil.Une expérience en formation ou en enseignement est appréciée.Excellentes qualités pédagogiques, sens de l'écoute et aptitude à transmettre des compétences techniques et méthodologiques.Nous proposonsUne collaboration flexible sur un volume annuel de formation à définir.Des interventions planifiées en amont.Un environnement stimulant au sein d'une équipe engagée dans le développement des compétences professionnelles.

Experience: 12 MoisCompétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Animer des sessions de formation,Animer une formation techniqueQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Autres enseignementsListe des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.

• Gestion du risque
• Conduite de projet
• Conduite du changement
• Système d'information